丁清听完微微叹一口气。是啊，丁家哪一个人又不是这样的呢！
“顺其自然吧，如果领导实在为难你，做得实在不开心，你就回家，我出去工作。”林亮看着自己的老婆，轻轻握着她的手说道。
“嗯，我尽量坚持吧。来，快吃菜，喝酒喝饮料。”丁晨说着，让大家赶快吃菜。
林浩明一会儿吃饱就去看电视了，丁晨四人继续吃着火锅开始聊其他的话题。
今天的火锅味道非常不错，就像火锅店里的味道一样，特别的香、麻、辣，但是大家的心情却因为生活和工作的话题，显得略有些沉重。
第二十二章 老板的电话
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周末的时光总是过得很快，即便周末时丁晨也偶尔会处理一些工作上的事情。但在这一周，工作上需要处理的事情倒是不多，却意外的接到了老板的电话。
星期天的上午九点过，丁晨正打算陪女儿画画，突然久违的音乐声响起，那是T公司的司歌——高亢激扬、振奋人心的旋律和朴实无华的歌词，一直是丁晨用于老板独有的来电铃音。
丁晨较为紧张的看着手机的屏幕上，显示着一串电话号码“1330900XXXX”上面赫然写着老板张元功的名字。
丁晨连忙接通电话，“董事长您好！”
“丁晨啊。”电话那端传来董事长威严的声音。
“是的，董事长，请问您有什么指示？”
“公司各人力成本的控制工作还要加强哦，怎么感觉一直没有进展？”
听着董事长张元功微微质疑的声音，丁晨略有些紧张的说，“董事长，都是按计划在进行着的，现在Z市这边只有几个人需要处理了，很快就会完成今年的人力成本控制工作。”
“你这样是不行哦，你可是堂堂的集团人力总监，人力成本控制可不仅仅是裁几个人的问题，还有各个层级的工资还应该要多做控制，你们这两个月怎么都没动作了？”
原来老板是说要再下浮员工工资，但......前两个月已经是今年第三次下调了，丁晨不禁担心，像这样继续下调工资，员工们的抱怨越来越大，工作积极性下降怕是会影响正常工作啊！
但今天听董事长的来电，似乎是来兴师问罪的。
丁晨略一停顿，思索了一下还是尝试着向老板建议。“董事长，今年计划要实施的三轮降薪工作都已经全部完成了，如果要再做您看是不是明年再来实施好一些？”
“那你和刘总尽快商量一下，抓紧拿一个方案出来。”
“好的。”
“还有，你们裁员的成本要控制一下，既然公司已经确定了裁员的方案，就不要轻易更改，而且成本也会增加。”
听到老板突然说到这事，丁晨立即意识到老板可能说的是郁梅的问题，便尝试着解释道：“董事长，最近处理的裁员我都是按照公司确定的方案来做的，但确实偶尔会有个别比较难以沟通的人员，如果不尽快处理，多耽误一个月又会给公司多增加负担，所以想的不如早一点处理，对公司影响会小些。”
“不管你有什么理由，公司人力成本居高不下，你有很大的责任。公司现在的经营都成大问题了，你们人力资源部竟然还没有更好的措施来解决！”
听着老板这样明显带有责备语气的话，丁晨不禁暗暗苦笑，心想着，公司现在人力成本这样居高不下，可真不是自己造成的。但又如何能和老板辩驳，只好应答着会尽快制定好第二年的人力成本控制方案。
老板的电话挂掉后，丁晨仍然有些失落的站在主卧室的飘窗前，看着窗外的远景，想着自从她当初向老板提出要从C市调回Z市开始，老板应该是对她有些心结的吧，以前在C市时老板对她可随时都是平和商量的口吻。
当然丁晨知道，自从公司经营出现问题以后，老板的压力非常大，难免会把公司出现问题后的怨气迁怒到其他人的头上，特别涉及到资金的问题，老板很自然就会第一时间联想到员工工资。
其实丁晨当初在C市任职人力资源团队最高领导时，一直都非常注意员工的工资问题，从不会轻易调整员工的薪酬，而且招聘成本也非常注意做好控制，从不轻易通过猎头公司挖人。
但是那时老板为了吸引大量的人才入职，不惜花费几百万一人的年薪高薪聘请了好几个高管人才。尤其是丁晨调离C市后，接替丁晨工作的新任HRD何忠诚、一位从C市某大型房地产集团公司跳槽过来的资深管理人员，却看到了在T公司发财制富的机会，私下和猎头公司以返利的形式合作，通过猎头公司招聘了大量高薪人员，也因此让公司额外产生了接近八十万的猎头费用。而这些事情仅仅是发生在丁晨离开C市的三个月时间里。
丁晨虽然已经回到了Z市，但仍然考虑到只有自己才更好开展新任HRD的试用期考察，因此按照任职集团HRM时确定的新员工入职考察流程，每一个月跟进着新入职HRD何忠诚的任职情况。
而每一个月丁晨都会单独制作好新任HRD何忠诚的任职考察报告，也非常客观的将所了解的情况、相关人员的评估意见，向老板进行了汇报。可不知怎么回事，到了三个月考察期结束时，老板却只是象征性的延长了试用期，并最终在其六个月试用期结束时，又同意了这位何总监的三个月按期转正的申请。
丁晨听说老板的最终意见时，却无比遗憾和痛惜。遗憾自己无法阻止这样的事情发生，后悔当初怎么竟然识人不清、没有把好人才关，让这位取名为“忠诚”却如此不忠诚、将公司作为自己发财途径的人引进了公司，在出现严重违规违纪事件后，竟然还能继续稳坐公司HRD的位置、继续做着伤害公司的事情！
对老板这样的处理方式，让许多真心忠诚于公司的员工无比失望和难过，也让丁晨感到深深地痛惜。
如今，那位何总监在公司经营问题出现后就毅然选择了离开，自己再次接任集团人力资源团队的最高领导，只是当初的集团HRM如今任命为了集团HRD，真是讽刺啊，最后那位何总监种下的苦果，自己却得想办法把它给吞下去，并且还得承担所有的后果。丁晨无奈的想着。本以为只有刘庆达对自己不满，没想到老板也是对自己看法颇多啊。
明年的日子终将越来越难过了！
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### 作者感言
谢谢“那年花开时”、“世事来去如风”一直给予的支持，还有“零殇-1”、“凡星小人物忘川丘库”、“沐沐小星酒精清池染墨林亦初”等书友的推荐票，谢谢大家的支持鼓励!
2022-01-01 21:00
第二十三章 田甜的短信
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重新调整好了心情，丁晨继续到客厅陪女儿画画、玩游戏。
短促的震动声响起，见到手机屏幕上弹出来一条微信信息：“在干嘛？”
“咦，是田甜。”丁晨轻声呢喃着。
“在家带孩子呢，怎么了？”
“我这个月要来Z市找你玩。”
丁晨看到这条信息，一下就心情大好起来。
田甜是她特别要好的少数朋友中的一人，她们俩可是无话不谈的那种关系，友情程度可以达到★★★★★吧。
田甜是丁晨20年前认识的朋友，现居C省L市，一直未嫁，前两年买了一套一居室的新房子，今年上半年才搬进去。
她们认识是在2000年的三月末，丁晨初到C市寻找工作时，借住在朋友徐影的学生宿舍里。田甜是徐影的大学同学，同宿舍的还有好几个人，但田甜是除了徐影之外，是对丁晨最为友善和真心的人。那时挤在那个狭小的、并不属于XX科技大学校区宿舍的房间里，和徐影的同学们一起生活了三个月，直到丁晨领到了两个月的工资后，才搬出了那里。
在搬自己本来不多的生活用品时，因为没有交通工具，徐影发动同宿舍的同学们帮丁晨搬家，交通工具是——自行车。大家满载着丁晨的各种生活用品、绕着二环路，从东门足足骑了40多分钟才到达西门的住房。那是一个C市本地人自建的楼房，丁晨在3楼租了一个面积只有10平方米的房间，里面仅仅只摆放了一张木床、一个简易桌子、一个可以烧煤气的炉子。
想着这些丁晨的嘴角不禁微微弯起来，20年前啊，自己可还年轻着呢！
“怎么了，想过来和我一起过生日吗？那我提前恭喜你，40岁生日快乐！”然后还发过去好多蛋糕，在聊天栏的屏幕上空慢慢飘落。
“哎呀，你怎么哪壶不开提哪壶啊！满四十岁没什么好开心的，想到自己又老了一岁，心里难受呀！”接着发了好几个苦笑的表情过来。
“没事，我还比你老两岁呢，过了那个坎就好了，哈哈！”丁晨发过去大笑的表情，又问：“你打算什么时候过来呀？”
“再下周周六吧.你准备给我买什么礼物啊？”田甜发出一个奸笑的表情。
“礼物呀，你想要什么礼物嘛，你想好了我买来送给你。”
“好啊，那可说定了。”
“好。”确定好了时间，丁晨又和田甜随意开始聊了起来。
“你最近怎样呀？我们又有一段时间没联系了。”记得上次和田甜联系，是在国庆节，田甜去CQ市见了自己独自一人生活的父亲。
田甜和丁晨一样都是在单亲家庭长大，父母在她很少的时候就离婚了，她跟着母亲，而她的父亲则长期生活在CQ市，每一年的劳动节或者国庆节会去看一次自己的父亲。
“唉，一言难尽啊，你可不知我今年是有多倒霉。”
“怎么了？发生了什么事情吗？”丁晨立即关心的问着。
随后田甜发来消息，告诉了丁晨她前一阵遇到的事情。
田甜在L市一家数码科技公司工作了8年了，工作中认真负责、业绩突出，慢慢从采购专员提升到了采购主管，还曾多次被评为公司优秀员工，很受领导器重。谁知两个月前遇到一个老客户在她那里进货了两台最新款的IPAD，由于这个客户一直以来都是月结，谁知到了收款的时间才发现那个客户突然人间蒸发，而公司的处理意见并不是由公司主动承担管理责任，却是要求田甜自己想办法追回货款，否则就由田甜自己个人买单。
这个事情发生得太空然，而公司的处理意见也显得很不近人情。本来这事也不能完全赖在田甜身上，毕竟是公司长期合作的客户，老客户进货一个月结一次款，也是公司与老客户之间一直以来的合作方式，田甜只是按照正常程序办理了出货手续，哪能事先料到会发生这样的事情。
而田甜通过各种途径打听消息后，发现那个客户在其他公司也这样拿了货没付款，想来应该是早有预谋吧，几个公司便一起报了警，但短期内却没办法把货款追回来。两个最近款IPAD加起来得一万多元，田甜工资一个月也就四五千，相当于要用自己两个月的工资来赔这笔货款。
田甜为了保住自己的工作，无奈之下只好按照老板的要求承担了全部的货款，但是这件事，却让田甜对公司寒了心。
但是田甜今年满四十岁了，之前也有想过重新换工作，但是联系了许多公司，都嫌她的年纪大了。这个四十岁的坎，感觉人人都很难迈过。
丁晨听田甜讲述完事情的经过，不禁为田甜感到不平，也感慨田甜公司老板对老员工的无情和现实。
“你们老板也太现实了吧？你又没多大错，即便要让你承担，也不可能全部让你一个人承担啊！”
“是啊，唉，算了吧，事情都过去了，我也努力过了，只能自认倒霉，当作是个教训吧。”
“那现在派出所那边有没有找到这个客户呢？”
“还没有，说是找到了会和我联系。估计都很悬吧，就算找到了，也不可能追回全部货款了。”
是啊，恐怕两个IPAD早就变现卖了吧，哪能那么好追回全款呀，这事到最后恐怕就是个不了了之的结局。
“那你放宽心，也不要想太多了。既然你已经决定继续在这个公司工作，那就还是好好做，总比没了工作重新再找强。而且......确实也不是那么容易可以很快找到一个满意工作的。”
“是的，所以我就只能放开心态，不想那么多了。”
“嗯嗯，那你记得来之前提前给我说，我先给你把酒店订好。到时看你想吃什么好吃的，我请你去吃。”
“好，必须来吃你，哈哈...”田甜发来一个大大的笑脸，很开心的样子。
就这样，两人很快结束了这次的聊天。
林亮听说田甜最近要来Z市，便半开玩笑的问丁晨道：“那个大龄女还没嫁出去呀？”
“关你什么事？！”丁晨瞥了一眼林亮。
“我不过问问，已经老大不小了，变成老姑娘了，恐怕以后都嫁不出去了。”
“人家就没再打算要嫁了，一个人生活我觉得还挺好，没有牵挂、也没有多的负担，哼！”丁晨和老公斗了几句嘴便又去和女儿玩了。
林亮在丁晨这里碰了钉子也只能讪讪的不再多说什么。
当初林亮和丁晨谈恋爱时，田甜就一直不看好林亮，总觉得林亮能力差了些配不上丁晨，即便当着林亮的面，田甜也会说他，所以两个人十多年以来都是两看相厌，丁晨对林亮和男甜之间相互看不对眼的这种情况也早就习惯。
这一周随着星期天的结束也结束了，时间过得很快，但对丁晨来说，这一周发生了太多事情，显得时间是那么的漫长。
希望下一周的工作顺利一些吧！
第二十四章 方案
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周一早上，丁晨上班时间前准时来到公司。
按照每周工作例会的组织安排，会议在九点半准时召开。
工作例会完成后，丁晨就先去了刘庆达的办公室，向他汇报了老板周末电话里对她提出的工作要求。
刘庆达听完丁晨的汇报，就让丁晨自己先拿出一个第二年的人力成本控制方案，等方案初稿出来后再组织相关领导一起讨论确定。
丁晨再次对公司组织架构、岗位编制以及全员的收入情况进行统计分析后，很快便提出了两个方案。
